创业开一家甜品店需要什么条件

观点1： 1、做好创业的准备，准备好起始资金
2、技术，自己会做甜品或者请人做也可以，或者加盟学习
可以开一家动漫甜品店，如果是开一般的甜品店，没有什么特色，竞争压力又大。动漫行业是现在国内的朝阳行业，前景很好。喜欢甜品的多是年轻人，特别是80、90后的用户，他们喜欢个性，时尚的产品，更是是看动漫长大的，如果有一家动漫甜品店，将动漫与甜品相融合，那么就更能吸引用户。; 观点2：做甜品餐饮行业的话，需要注意的事项主要总结为一下6点：
一、在前期，要注意合理的筹措资金，合理的投入资金
由于急于创业开店，有些甜品加盟者为了筹措加盟金、保证金等，到处张罗，甚至借也在所不惜。一旦开店，虽然生意也还算顺利，但是每天为了筹钱偿债，完全无心投入于事业的经营。本该在阵头领军的经营者，一旦因为资金的调度而离开第一线，店内其他员工马上会受到影响，于是服务品质逐渐低落。
要量力而行，选择适合自己门槛的加盟费用，否则，债台高筑，整日忧心忡忡，对店面的经营造成很大的影响。
二、控制好经营成本，规划好进货策略
经营过程的成本控制十分重要，少一分开支就等于多出一分利润，把成本压缩在较低的范围内是绝对必要的。但是，过分的节省也是不正确的。比如，灯光效果对于某些货物的销售来说，是吸引顾客的必不可少的条件，如果为了省电而将射灯关闭，肯定会得不偿失。
同时，规划好进货策略，调节好周转速度，也是控制成本的有效方法。店面应尽可能避免压货，许多新老板经常出现资金占压严重的情况，资金运作捉襟见肘，很快陷入困境。对季节性滞销货品应及时降价清仓，用新货补充原有空缺。毕竟，商品只有卖出去的才是钱。
三、学会管理员工
每一个甜品加盟者必须认识到管理员工是自己的事，而且是必须要做好的事。首先，加盟者要充分了解自己的员工。作为管理者，要能充分地认识员工不是一件很容易的事。但是管理者如果能充分了解自己的员工，工作开展起来会顺利得多。“尺有所短，寸有所长”，每个员工在能力、性格、态度、知识、修养等方面各有优点和缺点，有的工作起来利落迅速，有的谨慎小心，有的擅长处理人际关系，有的却喜欢埋头在统计资料里默默工作。俗话说“士为知己者死”，一个能够充分了解自己员工的管理者，无论在工作效率，还是人际关系上都将会是个一流的管理者。
同时，要允许员工犯错误，对表现好的员工要实时表扬。现实世界充满了不确定性，在这样的一种环境中，做事自然不可能事事成功。作为一个管理者，若要求下属不犯任何错误，就会抑制创新精神，使之工作起来畏手畏脚。当然，对作出贡献的员工，要及时地给予奖励和表扬，以鼓舞士气。
四、学会管理客户，建立良好的客户关系
开发一个新客户是开发一个老客户成本的6倍，所以留住老客户，是加盟店生存的基础。为客户做好售后服务，加强与客户的沟通，是行之有效的方法。同时，加盟店可以通过会员优惠活动等，及时回报老会员，以提高客户的满意度和忠诚度。
为了开拓市场、挖掘新客户，加盟者可以采取多种经营方法进行营销。比如，联合经营法：可以和附近的咖啡馆、电影院、网吧等具有共同客户群的商业机构形成联营，比如买一种规定的商品将可能获得一张电影票等。
五、与加盟总部协调共进
加盟店与加盟总部有着很微妙的关系，既唇齿相依，又各有其利益轴心。因此，加盟店与总部难免会发生一些冲突。加盟店往往埋怨总部存在官僚主义，只懂得瞎指挥，对实际情况缺乏了解;而总部也会认为加盟店以自我为中心，一意孤行，对总部的工作不支持、不配合。
六、积极积累行业经验

行业经验对于加盟者来说，是韩信点兵，多多益善。所谓隔行如隔山，同行不同利，就是由于熟悉与否造成的。
行业经验很难从一本或几本书中得来，许多东西只能亲身体验才能获得。因此，加盟者应处处留心，多多积累。比如，开某服装品牌的加盟店，加盟者就应该多看流行杂志，多参加时尚活动，以培养自己独特的时尚理念和敏锐的时尚感觉。当走进店里的每一位顾客，你都能以独特的眼光，提供适合她的搭配，还愁加盟店的营业额不突飞猛进吗?
综上所述，甜品加盟创业要成功，加盟者自己本身要努力，要学会经营，才能让付出产生倍数的回报，提高成功获利机率; 观点3： 1.经营场地
开一家甜品店的第一步，当然是找到地理位置良好，店铺面积合适的店面了。去过甜品店的人们都知道，甜品店的店面无需太大，以小巧方便为主。一般来说50㎡-100㎡的店铺面积是最合适的。
2.充足的资金

找到了合适的店面，不用说，当然是要缴付租金以及其他费用了。首先，甜品店加盟需要准备加盟费、品牌使用费以及保证金。其次，需要准备店铺租金、装修费、设备费、食材费、进货费、人工费水电杂费等等。在上海这样的一线城市，店铺租金一般4500/月、装修费大约2-5万元、设备费3-5万元，合计大约要准备15-20万的资金来开一家甜品店。
3.服务员
众所周知，甜品店的品质会直接影响到顾客的心情。这里的品质包括甜品、装修风格、背景音乐、服务态度等。这其中服务态度是比较重要的一环。一家甜品店至少需要4-5位工作人员，包括服务员及甜品师。招聘人员的时候应特别注意这些人员的品质及其工作态度，要选取对甜品有高昂兴趣、做事有责任心、积极乐观、愿意接受培训学习、服务态度好的人才进行录用。

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