中餐经理岗位职责_美食特产问答

观点1：中餐经理岗位职责
　　在学习、工作、生活中，各种岗位职责频频出现，岗位职责包括岗位职务范围、实现岗位目标的责任、岗位环境、岗位任职资格及各个岗位之间的相互关系等。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗？下面是我为大家收集的中餐经理岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

中餐经理岗位职责1 　　职责描述:
　　1.全面管理公司餐饮部:接待员、咖啡师日常工作安排,督导企业部人员认真做好服务工作并亲自参加服务工作;
　　2.按标准星级酒店、会所专业餐饮接待程序培训;
　　3.后厨日常工作管理、菜品监管,及时对餐台上菜速度、情况了解,及时催菜;
　　4.对员工餐厅日常管理,收集意见,进行有效的整改;
　　5.主管统筹公司内外所有商务接待,如:商务宴会、商务谈判会议、项目发布会、政府交流等,协助公司领导与客户关系的维护及沟通;
　　6.在总经理领导下,负责公司内外形象策划的方案,及维护;
　　任职资格:
　　1、中专以上文化程度,形象气质佳;
　　2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识,具有熟练的服务技能;
　　3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力;
　　4、热爱服务工作,工作踏实、认真,有较强的事业心和责任感。
　　工作环境优美、月休8天、年假、法定假期,公司内部餐厅,工作轻松,气氛融洽。
中餐经理岗位职责2 　　1．督导完成餐厅日常经营工作，编制员工出勤表，检查员工的出勤状况、仪表及个人卫生。
　　2．负责制定餐厅经理服务规范、程序和推销策略并组织实施，业务上要求精益求精。不断提高管理水平。
　　3．热情待客、态度谦和，妥善处理客人的投诉，不断提高服务质量。
　　4．加强现场管理，营业时间坚持在一线，及时发现和解决服务中出现的问题。
　　5．领导餐厅全面质量管理小组对餐厅服务质量进行严格检查，把好餐厅出品服务的每一关。
　　6．加强对餐厅财产的管理，掌握和控制好物品的使用情况，减少费用开支和物品损耗。
　　7．负责餐厅美化工作和餐厅的清洁卫生工作，抓好餐具、用具的清洁消毒工作。
　　8．及时检查餐厅设备的情况，建立物资管理制度，并做好维护保养工作。做好餐厅安全和防火工作。
　　9．根据季节差异、客人情况，与厨师商议，制定特别菜单。
　　10．主动与客人沟通，采取正确方法处理客人投诉，必要时报告餐饮部经理。
　　11．定期召开餐厅员工会议，检讨近期服务情况，公布qc小组活动记录。
　　12．重视员工的培训工作，定期组织员工学习服务技巧技能，对员工进行宾馆饭店意识、推销意识的'训练，定期检查并做好培训记录，并对员工进行考核。
　　13．参加餐饮部召开的各种会议，完成餐饮部经理下达的其他各项任务。
中餐经理岗位职责3 　　●督导完成餐厅日常经营工作，编制员工出勤表，检查员工的出勤状况，检查员工的仪表及个人卫生、制服、头发、指甲、鞋子是否符合要求。
　　●具有为公司作贡献的精神，不断提高管理艺术，负责制定餐厅经理推销策略、服务规范和程序并组织实施，业务上要求精益求精。
　　●重视属下员工的培训工作，定期组织员工学习服务技巧技能，对员工进行公司意识、推销意识的训练，定期检查并做好培训记录。
　　●热情待客、态度谦和，妥善处理客人的投诉，不断改善服务质量。加强现场管理，营业时间坚持在一线，及时发现和纠正服务中出现的问题。
　　●领导餐厅QC(全面质量管理)小组对餐厅服务质量检查，把好餐厅出品服务的每一关。
　　●加强对餐厅财产管理，掌握和控制好物品的使用情况，减少费用开支和物品损耗。
　　●负责餐厅的清洁卫生工作，保持环境卫生，负责餐厅美化工作，抓好餐具、用具的清洁消毒。
　　●及时检查餐厅设备的情况，建立物资管理制度，做好维护保养的工作，并做好餐厅安全和防火工作。
　　●与厨师长期保持良好的合作关系。根据季节差异、客人情况研究制定特别菜单。
　　●参加餐饮部召开的各种有关会议，完成餐饮部经理下达的其他各项任务。
　　●定期召开餐厅员工会议，检讨近期服务情况，公布QC小组活动记录。
　　●搞好客人关系，主动与客人沟通；处理客人投诉，并立即采取行动予以解决，必要时报告餐饮部经理。
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